锦州万达广场发布最新招聘启事，提供职业发展的黄金机遇。此次招聘涵盖多个岗位，为求职者提供了广阔的平台。无论您是经验丰富的专业人士还是充满热情的新人，这里都有适合您的机会。加入万达广场，您将有机会参与一个充满活力和发展的项目，与优秀的团队合作，共同创造辉煌。这是您职业发展的理想选择，赶快把握机遇，投递简历吧！

本文目录导读：

1. 锦州万达广场简介
2. 招聘职位及要求

随着经济的持续繁荣和发展，锦州万达广场在不断扩张与创新的道路上稳步前行，为了满足公司日益增长的业务需求，我们现面向社会广泛招募各类优秀人才，此次招聘旨在吸引具备激情、创新和实干精神的您，共同开创更加辉煌的未来。

锦州万达广场简介

锦州万达广场是东北地区具有影响力的综合性商业体，涵盖了购物、娱乐、餐饮等多个领域，我们致力于为消费者提供优质的购物体验和多元化的休闲方式，凭借先进的经营理念、丰富的品牌资源和良好的发展势头，锦州万达广场已成为城市商业地标之一。

招聘职位及要求

1、商场管理部主管

岗位职责：

负责商场整体运营及管理工作；

制定营销策略，提高商场销售额和市场占有率；

协调各部门工作，确保商场运营顺畅。

任职要求：

大专及以上学历，商业管理、市场营销等相关专业；

5年以上商场管理经验，有良好的商业敏感度和市场洞察力；

具备较强的组织、协调、沟通能力和团队协作精神。

2、营销经理

岗位职责：

负责制定和执行市场营销计划；

拓展市场渠道，提高品牌知名度和影响力；

分析市场数据，为公司决策提供支持。

任职要求：

本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业；

3年以上市场营销工作经验，具备良好的市场策划和数据分析能力；

具备较强的创新思维和沟通能力。

3、招商运营专员

岗位职责：

负责品牌招商工作，拓展品牌资源；

跟踪招商进度，完成招商任务；

维护良好的商户关系，提供优质服务。

任职要求：

大专及以上学历，商业管理、市场营销等相关专业；

2年以上招商工作经验，熟悉商业市场动态和趋势；

具备较强的商务谈判、沟通协调能力和客户服务意识。

4、客户服务专员（前台/售后）

岗位职责：负责接待顾客咨询，解答顾客问题；处理售后问题，维护客户关系，任职要求：具备良好的沟通能力、服务意识及应变能力；有相关工作经验者优先考虑，四、招聘流程本次招聘流程包括简历筛选、初试、复试和终审等环节，我们鼓励您通过电子邮件或在线招聘平台提交简历，面试环节将在锦州市内举行，具体时间和地点将通过电话或邮件通知，五、福利待遇我们为员工提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、节日福利等，锦州万达广场还为员工提供良好的工作环境和发展空间，鼓励员工不断学习和成长，六、结语锦州万达广场正处于快速发展阶段，我们诚邀有志之士加入我们的团队，您将有机会展示自己的才华和能力，共同创造更加辉煌的未来，我们期待您的加入，一起为更多的消费者提供优质的购物体验和多元化的休闲方式，如果您对以上职位感兴趣，请尽快提交简历，与我们共同开启职业发展的新篇章！七、联系方式您可以通过以下方式与我们联系：1. 电子邮件：请将简历发送至[email protected]；2. 电话：请拨打招聘热线XXX-XXXX-XXXX进行咨询；3. 在线招聘平台：请登录前程无忧等招聘网站查看职位信息并在线提交简历，锦州万达广场期待您的加入！